Organisatie | Kwintes |
Regio | Utrecht |
Vakgebied(en) | (Persoonlijke) begeleider |
Specialisatie | Geestelijke gezondheidszorg |
Aantal uren per week | 28 uur |
Reageren vóór | 08-11-2022 |
Ben jij creatief en energiek in het bedenken en uitvoeren van activiteiten, heb je ervaring in de psychiatrie en kun jij cliënten activeren voor deelname?
Dan zoeken wij jou als nieuwe activiteitenbegeleider voor de locatie Lorentzweg in Bussum!
Als activiteitenbegeleider ben je samen met een collega verantwoordelijk voor het bedenken, organiseren en begeleiden van activiteiten en dagbesteding voor cliënten, zowel individueel als in groepsverband. Het doel daarvan is een zinvolle tijdsbesteding maar ook reactivering en bevordering van de zelfredzaamheid voor de cliënten. Ook de bekendmaking van de activiteiten en het stimuleren van de cliënten behoort tot de werkzaamheden. Daarnaast stel je een jaarbegroting op, bewaak je het budget van de materialen en de materiaalvoorraad. Verder doe je inkopen om de materiaalvoorraad aan te vullen of als voorbereiding van een nieuwe activiteit.
Voorbeelden van al aanwezige materialen en voorzieningen op de locatie: een tafeltennistafel, een fitnessruimte, een crea ruimte, een grote tuin, park aan de overkant, grote zaal en een koffie-inloop.
Jouw werkplek
Je bent werkzaam op de beschermde woonlocatie locatie Lorentzweg. Verdeeld over drie woonetages wordt begeleiding geboden aan 54 cliënten met een psychiatrische aandoening. De begeleiding omvat zowel groepsbegeleiding als individuele begeleiding. Alle cliënten hebben een eigen kamer met voorzieningen. Het doel is de cliënten een zo zelfstandig mogelijke leefomgeving te bieden. Hierbij wordt op diverse leefgebieden zoals werk- en dagbesteding, sociale relaties en financiën begeleiding geboden. Het doel in de begeleiding van onze cliënten, is het stabiliseren en beheersbaar maken van de aanwezige problemen. Als activiteitenbegeleider kun je daar een belangrijke rol in spelen. De doelgroep is divers qua leeftijd, achtergrond en zorgvraag. Dit maakt het werk heel afwisselend. Zowel de cliënten als collega’s op de locatie Lorentzweg hebben een open houding en nemen initiatief een ander beter te leren kennen. Dit zorgt voor een open sfeer, waar ook ruimte is om te lachen met elkaar of om gezellig een kop koffie te drinken in het praathuis op de locatie. Neem via deze link een kijkje op de locatie!
Wat we van jou verwachten?
Minimaal een afgeronde relevante MBO niveau 4 opleiding.
Relevante werkervaring in de GGZ.
Kennis van psychiatrische ziektebeelden, psychosociale problematiek en rehabilitatiemethodiek.
In verband met uitjes ben je in het bezit van een rijbewijs B.
Je kunt goed zelfstandig werken en adequaat reageren in stressvolle situaties.
Je bent flexibel beschikbaar, waaronder een weekenddagdienst eens per vier weken.
Binnen Kwintes werken we met zelfstandige teams. Je bent in staat innovatief te denken en je helpt mee aan de ontwikkeling van het team.
Ons aanbod
Een goed salaris (tussen € 2.325,- en € 3.241,-) op basis van 36 uur) (cao GGZ, FWG 40).
Een tijdelijke aanstelling voor 28 uur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. De functie is per direct beschikbaar.
Een vaste eindejaarsuitkering in december van 8,33%.
Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
Een afwisselende baan met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Deelname aan het ontwikkelprogramma Standaard in vakmanschap.
Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via de interne Kwintes Academie als extern.
Voordelig sporten, korting op producten en gratis lidmaatschap op Cultuurwerkt!
Een telefoon van Kwintes.
Informatie en solliciteren
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Valérie Welkzijn, recruiter, via valerie.welkzijn@kwintes.nl.
Heb je belangstelling voor deze vacature solliciteer dan online uiterlijk 7 november. Naast een CV ontvangen we graag een motivatie. Deze vacature is tegelijkertijd in- en extern uitgezet. Interne kandidaten van Kwintes hebben voorrang op externe kandidaten.
De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken. Het nagaan van referenties is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent gedrag.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Direct solliciteren >